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市残联举办2013年领导干部公共管理高级研修班

文章来源:人事部    作者:李宝林   发表时间:2013-11-04 【字体:

  

  图为开班仪式上马大军书记讲话

    为进一步提升市、区县两级残联干部综合素质,提高干部的行政管理能力和业务工作技能,培养一支高素质、会管理、懂业务的残联干部队伍,根据2013年市残联干部教育培训工作计划和区县残联理事长培训工作计划,20131014至19日,10月21日至26日,市残联在清华大学举办了两期市(区县)残联领导干部公共管理高级研修班,每期时间为六天。各位会领导、各区县残联理事长、副理事长和市残联机关干部共120余人参加了培训。市残联党组书记马大军出席开班仪式并作动员讲话, 吴文彦理事长,郭克利副理事长出席了结业式并主持了互动式学习讨论环节。

  

  图为分组讨论现场

  本次培训班课程以公共管理为主,主要包括非政府组织管理与创新、社会管理创新、管理沟通、压力管理与心理健康、媒体沟通与危机公关等,也安排了一些残疾人事业发展中重点和难点辅导,集中了11名优秀的专家学者为残联干部授课。在残联干部培训历史上,此次是第一次委托著名的高等学府举办的培训,也首次采用了市、区县两级残联的干部一起培训的形式。培训结束后,市残联吴文彦理事长、郭克利副理事长带领区县残联理事长分别到广东、上海、浙江等地就残疾人两个体系建设实地调研。

图为结业式现场

  马大军书记在开班仪式上强调,举办此次培训班是提高残联系统广大工作人员做好群众工作能力和水平的需要,是落实科学发展观、促进首都残疾人事业又好又快发展的需要,是提高各级残联组织和广大残疾人工作创造力的需要,有着重要的意义。他对此次培训提出了三点要求:一是要集中精力地学。希望大家静下心来认真学习与残疾人工作密切相关的一些知识,提高本领,做好本职工作。二是要联系实际地学。希望大家在学习过程中多思考、多研究,在课余时间多联系残疾人工作实际,联系本地区、本部门、本单位的实际,认真地思考和研究问题。三是要持之以恒地学。希望通过这次的办班形式,更好地启发大家在今后工作中认真学习,不断思考,把学习作为终身的任务抓紧抓实,努力做一名政治上坚定、学习上勤奋、工作上扎实、作风上深入的合格的残疾人工作者。

图为集中分享会现场

  10月30日,市残联专题召开了领导干部公共管理高级研修班集中分享讨论会,两期班的全体学员参加,丰台区、西城区、社会工作部、教育就业部的4名学员代表,结合市、区两级残疾人工作实际,就相关专题内容谈了自己的学习体会,学员积极提问,场面热烈。根据学员、清华大学、授课教师三方对培训效果的反馈,学员对培训内容、方式和管理服务都给予了高度评价,授课教师也对学员的学风给予充分肯定和赞扬。

图为集中分享会学员提问

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