市直机关工委到我会检查《北京市离退休干部工作领导责任制》贯彻落实情况

       9月24日上午，由市直机关工委等单位老干部工作部门负责同志组成检查组，在市直机关工委副书记王玉忠同志带领下，对市残联落实离退休干部工作领导责任制情况进行了检查。市残联副巡视员欧玲同志汇报了我会近年来贯彻落实《北京市离退休干部工作领导责任制》的情况。党组书记马大军谈了主管老干部工作的切身体会。他提出，对老干部要有真情实感，把老干部当亲人，把老干部当财富，把老干部当镜子；对老干部工作要用心用力；对老干部工作部门和人员要关心和重视。

　　检查组对照检查《责任制》考评内容评分表，逐条进行打分。检查组副组长、市直机关工委老干部处处长魏建合同志反馈了检查意见。他充分肯定了市残联老干部工作的三个特点：一是领导高度重视老干部工作，党组书记一把手亲自抓；二是老干部各项待遇得到有效落实，老干部满意；三是老干部工作人员用心用力用情在做工作，得到老干部认可。他认为，市残联老干部工作有三个创新：一是老干部工作采取两级负责，统一管理的运行机制；二是每逢节日给老干部发短信送祝福；三是老干部来电来信条条有记录，并逐一及时回复。检查组也指出了工作中存在的问题，分析了目前老干部工作面临的新形势和中央、市委对老干部工作的新要求。希望市残联加强老干部工作人员力量，发挥好老干部作用，服务好老干部，让老干部满意。检查组组长、市直机关工委副书记王玉忠同志在讲话中充分肯定了市残联在离退休干部工作领导责任制落实方面所取得的成绩，对做好新形势下的老干部工作提出了希望和要求，希望市残联要进一步加强离退休党支部建设；认真研究存在的问题，并采取切实措施加以改进。

　　在听取了检查组的讲评之后，马大军书记表示，检查组对我会落实离退休干部工作领导责任制的检查，表明上级领导对离退休老干部工作的高度重视。检查组对市残联老干部工作的认可，是对我们的鼓励和鞭策，激励我们更好地做好老干部工作，市残联将进一步认真研究新形势下的离退休老干部工作，不断提高服务管理水平，让领导放心，让老同志满意。

图为市直机关工委检查组（右）听取市残联落实老干部工作责任制情况汇报