汇爱朝阳·促进就业----朝阳区举办2024年朝阳区残疾人雇主培训会暨残疾人就业工作者第二季度培训会

为进一步推动《朝阳区促进残疾人就业三年行动方案（2022—2024年）》落实落地，提高用人单位对促进残疾人就业相关惠残政策、残疾人保障金收缴政策的知晓度，增强用人单位履行社会责任意识，促进有就业能力和意愿的残疾人实现就业，开发困难残疾人就业岗位，共同推进新时代残疾人事业高质量发展，5月24日下午，区残联联合区税务局、区人力社保局和区检察院共同举办了2024年朝阳区残疾人雇主培训会暨残疾人就业工作者第二季度培训会，来自朝阳区的残疾人雇主单位以及朝阳残疾人就业工作者千余人在线参加了学习。

         区税务局讲解了残疾人保障金收缴的相关政策，针对网上申报的流程进行了详细的介绍；区人社局讲解了北京市用人单位岗位补贴和社会保险补贴和朝阳区一次性吸纳就业补贴政策，就相关申请的材料、流程以及注意事项都详细进行了阐述；区检察院就《劳动合同法》结合实际工作中的案例进行了详细的解读；区残联讲解了北京市用人（工）单位按比例安排残疾人就业情况申报和招用残疾人岗位补贴和社会保险补贴政策，同时对申报过程中容易出现的问题进行了提醒。通过培训，让更多的残疾人雇主更深层次了解残疾人就业政策，深化用人单位履行社会责任意识，推动残疾人就业法治化进程。同时也让更多的残疾人就业工作者提升业务工作水平为企业服务。
        现场，大家积极参与交流互动，工作人员在线上认真解答了相关企业的一些疑问。2024年是促进残疾人就业三年行动收官之年，朝阳区将继续强化政策保障，抓好政策宣传和工作落实，鼓励用人单位积极发挥带头安置残疾人就业的引领作用，扩大残疾人就业岗位供给，取得稳就业、促增收、补短板、强弱项、树品牌、出亮点的就业服务成效，进一步健全残疾人关爱服务体系，织密织牢社会保障网，推动残疾人实现更加充分更高质量就业。