市残联多措并举稳步推进2023年度按比例安排残疾人就业联网认证工作

北京市2023年度按比例安排残疾人就业联网认证工作于3月1日启动，因审核期长、工作任务重、涉及人员多，加之各类矛盾和不确定因素影响，市残联高度重视，积极主动而为，采取一系列举措推进工作落实，确保按比例安排残疾人就业联网认证工作稳步实施。截止目前，共审核5864家单位、19059人次，约占全年工作量五分之一。

坚持多方位统筹，确保如期启动。2月份，市残联召开全市动员部署和培训会，对审核工作进行部署安排，对工作人员进行业务培训；与财政、税务部门召开联席会，沟通审核期相关工作安排；各区分别对接政务服务大厅，设立申报审核业务窗口。

组织动员部署及业务培训 

坚持多形式宣传，做到家喻户晓。市残联在官网、微信公众号发布审核公告，明确申报时间、申报地点、申报条件、申报方式、申报材料及相关政策；印发4000张海报、50000份政策问答进行宣传；在首都之窗发布申报链接，方便用人单位申报；以网络直播形式向2000多家单位宣讲政策、解疑答问。

现场调研指导并体验审核流程

坚持多举措实施，注重稳步推进。市残联出台实施办法，下发操作指南，规范业务规则和审核流程；坚持一线调研指导，体验现场、网上审核流程；强化服务意识，落实“未诉先办”要求；建立月报制度，长时间调度和统筹工作；建立审核员队伍库，统一培训，统一管理。

多形式多渠道宣传

审核一线热情服务严谨细致

下一步，市残联将持续紧盯按比例安排残疾人就业联网认证工作，抓好各项举措落实，稳步推进相关工作，确保年度任务高效完成。